每年过春节后，私人企业招工都存在招工难的问题，特别是这几年感觉越来越难了。一是现在好多年轻人，不肯吃苦做一线工人了，二是有些工人回老家发展了。
昨天走访了几家同行单位，小老板们都是一肚子的苦水，单子有的就是工人没有。有两家做了几十年的企业，老板索性关门大吉不做了。说是现在的工人都是老大，说不得骂不得，上个厕所要老半天，辛辛苦苦操的是卖B粉的心，赚的是卖白菜的钱，还有上面无休止的检查，传统行业无法做了。
想想也是每年春节过后，工人来企业上班总想加工资，不加工资他们立马走人。同行朱老板说：“去年每人加了1000元工资，今年工人又想加了，真是头都大了。”小张老板说：“我的工人还未来厂，就问加工资的事了，加也不是不加也不是，还有一次上面来检查，工人未戴安全帽，被罚了几万元，真不想做了。”
想我当工人时，那时进厂当工人很难的，连进乡办厂都是有名额的，没有关系门都没有。一般进厂要在这个厂做一辈子，直到退休。加工资也不是随便加的，一般三年学徒工资，以后再定级，当时加工资比登天还难。
还好我厂里，每年春节前后来上班，都给工人们多一点报酬，让他们有一点积极性。但愿每家企业都能渡过眼前的困难，顺顺利利做下去，为社会多作贡献。